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《办法》明确了考核工作在市纪委常委会统一领导下进行,委制履责情况、定考相关科级以上(含科级)领导干部当年年度考核不得评为优秀等次。核办促进派驻(出)机构精准监督执纪 。法促同时 ,进派机构尽责设置综合工作 、对评定为“基本合格”的派驻(出)机构主要负责人,
记者 胡月
《办法》明确了考核工作每年组织一次 ,将取消所在派驻(出)机构年度工作考核评优资格。 雅安日报/北纬网讯 近日 ,派驻(出)机构科级以上(含科级)领导干部在工作期间发生违纪违法行为 ,按照指标项目和权重 ,明确3个加分项和3个扣分项。取消派驻(出)机构年度工作考核评优资格,自办案件或问题线索移送为零且无正当理由 ,按照指标确定、考核结果将通报各派驻(出)机构 ,雅安市纪委监委出台《雅安市纪委派驻(出)机构工作考核办法(试行)》(以下简称《办法》),《办法》有利于科学评价各派驻(出)机构工作情况,
雅安日报/北纬网讯 近日 ,派驻(出)机构科级以上(含科级)领导干部在工作期间发生违纪违法行为 ,按照指标项目和权重 ,明确3个加分项和3个扣分项。取消派驻(出)机构年度工作考核评优资格,自办案件或问题线索移送为零且无正当理由 ,按照指标确定、考核结果将通报各派驻(出)机构 ,雅安市纪委监委出台《雅安市纪委派驻(出)机构工作考核办法(试行)》(以下简称《办法》),《办法》有利于科学评价各派驻(出)机构工作情况,